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          2. 驻马店 教师招聘

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            2020驻马店市市直学校招聘教师163人职位表_岗位表

            2020-07-31 20:00:18| 河南教师招聘

            附件:2020年驻马店市市直学校公开招聘工作人员岗位表

            1.笔试

            笔试工作由市人力资源和社会保障局、市教育局组织实施,采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。委托专门考试机构或高等院校承担命题和阅卷工作。

            笔试分为2科:1.教育理论(含教师职业道德、教育学、心理学、教师专业标准等);2.教学教法(含教育教学技能、新课程理念、课程与教学论等)。满分均为100分。

            2、面试

            普通学科面试,按所报学科,采取在现行教材中随机抽课的方式讲一节与所报学科、层次相一致的微型课,面试成绩满分为100分。

            体、音、美、幼教等特殊学科面试,采取讲微型课加专业才能展示的方式,讲微型课、专业才能展示成绩满分均为100分。

            非教学岗位面试采用结构化面试的方式,主要考察应试者的综合分析、沟通、应变、信息获得、言语表达、举止仪表等方面的能力。面试成绩满分为100分。

            3.考试总成绩

            (1)普通学科。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

            (2)体、音、美、幼教等特殊学科。考试总成绩=笔试成绩×40%+讲课成绩×30%+专业才能展示成绩×30%。

            (3)非教学岗位。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

            笔试成绩、面试成绩及考试总成绩均按四舍五入保留两位小数。

            注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。
            (责任编辑:张龙)

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